Noticias Secretaría de las Mujeres de Antioquia

Gobernación de Antioquia abre convocatoria para postular a las mujeres que aspirarán al galardón de “Antioqueña de Oro 2021”

Jardín, 11 de junio de 2021

-La vígesimo cuarta edición de este reconocimiento honorífico busca visibilizar y exaltar la labor de las mujeres antioqueñas que a través de su trabajo lideran la transformación de sus territorios.

-Esta exaltación es una iniciativa de la Secretaría de las Mujeres y su fase de convocatoria estará abierta desde el 12 de junio hasta el 10 de septiembre de 2021.

La Gobernación de Antioquia a traves de su Secretaría de las Mujeres, inicia, a partir de este sábado 21 de junio de 2021, el proceso de convocatoria para postular a las mujeres que desean aspirar a la obtención del galardón honorífico “Antioqueña de Oro 2021”, buscando destacar la labor de las mujeres que, con su liderazgo, gestión y compromiso en diferentes ámbitos, ayudan a la transformación de sus territorios en búsqueda de mejores condiciones, cierres de brechas y garantías para las mujeres del departamento.

Audio: Luis Fernando Suárez Vélez, gobernador (e) de Antioquia.

Las mujeres podrán postularse en 9 las categorías:

Empresarial: Exalta a mujeres u organizaciones de mujeres que lideren iniciativas y/o experiencias que favorezcan la equidad de género en el ámbito empresarial o la autonomía económica de ellas en el territorio.

Social y Política: Exalta a mujeres líderes u organizaciones de mujeres cuya gestión aporte a la transformación social, el fomento de la igualdad, la equidad y el bienestar de las comunidades en entornos participativos y/o representativos.

Servicio Público: Exalta a servidoras públicas en cualquier instancia del orden estatal, caracterizadas por una gestión pública eficiente, dedicada, consistente y transparente.

Arte y Cultura: Exalta a mujeres u organizaciones de mujeres cuyas obras o gestión cultural promuevan la equidad de género y/o la garantía de derechos de las mujeres del departamento.

Educación: Exalta a mujeres u organizaciones de mujeres con experiencias significativas el ámbito educativo o coeducativo tanto escolar como universitario.

Ciencia, Tecnología e Innovación: Reconoce la trayectoria de mujeres, grupos de mujeres u organizaciones de mujeres en el escenario científico o tecnológico, que se han caracterizado por su amplia formación académica y el desarrollo de iniciativas innovadoras para el beneficio de la sociedad.

Sub-20 Mujer Joven: Exalta a jóvenes antioqueñas con hasta 20 años cumplidos cuyo desempeño interdisciplinario evidencie la gestión y liderazgo comunitario.

Sembradoras de Paz: Exalta a mujeres u organizaciones de mujeres que lideren iniciativas para la construcción de paz territorial.

Deportes: Exalta a mujeres u organizaciones de mujeres que han hecho del deporte una herramienta para la construcción de liderazgos, la promoción comunitaria y la transformación social.

El periodo de inscripción será entre el 12 de junio y el 10 de septiembre de 2021 y la misma, se podrá realizar de manera digital, completando el formulario que se encuentra en el enlace http://bit.ly/Antioquenadeoro2021. De igual forma, todo el proceso de convocatoria de “Antioqueña de Oro 2021”, se difundirá en www.mujeresantioquia.gov.co y las redes sociales de la Secretaría de las Mujeres del departamento.

Audio: Natalia Velásquez, secretaria de las Mujeres de Antioquia.

Una vez culmine el proceso de postulación, ser realizará una verificación de requisitos por categoría y una posterior evaluación por parte de una mesa de jurados independiente que elegirán a las Antioqueñas de Oro 2021, mujeres cuyo trabajo evidencie un impacto social comprobable.

Términos y condiciones

Las postulaciones podrán realizarse de manera autónoma o por un tercero.

Las postulantes pueden ser personas naturales o jurídicas, antioqueñas por nacimiento o demostrar (bajo declaración juramentada y notariada) contar con más de 10 años de permanencia y trabajo en el departamento.

Las postuladas deben ser mujeres u organizaciones de mujeres, con aportes comprobables a la transformación de sus territorios en términos de equidad de género y/o garantía de derechos de las mujeres.

La experiencia relacionada deberá evidenciar y soportar resultados efectivos, proyectos exitosos y su impacto en el territorio.

No podrán participar las ganadoras de este reconocimiento en años anteriores.

Las empresas y organizaciones postuladas deberán demostrar que cumplen con los derechos laborales de las mujeres.

Cada postulación debe cumplir los siguientes requisitos indispensables:

- Diligenciar el formulario de inscripción

- Adjuntar foto de la o las postuladas

- Adjuntar video de postulación que responda la siguiente pregunta: ¿Cómo lideras la transformación en tu territorio desde el ámbito (categoría de postulación)? (máximo de 3 minutos)

- Enviar evidencias fotográficas, documentales y demás, al correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Necesita activar JavaScript para visualizarla. antes del 10 de septiembre de 2021.

Secretaría de las Mujeres amplía el plazo para inscribirse en “Hecho Por Antioqueñas” hasta el próximo 30 de junio.

Medellín, 9 de junio de 2021

•Ante el éxito de la estrategia digital que ya cuenta con más de 650 emprendimientos inscritos, se toma la decisión de ampliar la fecha para permitir el registro de más iniciativas productivas.

•Hecho Por Antioqueñas es una acción afirmativa para las mujeres del departamento que busca contribuir a la reactivación económica con enfoque de género.

Luego de la apertura de la convocatoria digital “Hecho Por Antioqueñas”, que buscó los diversos emprendimientos de mujeres que habitan en el Departamento desde el pasado 16 de mayo, y con la inscripción de más de 650 iniciativas productivas a la fecha, la Gobernación de Antioquia a través de su Secretaría de las Mujeres, informa que el plazo para aquellas mujeres que deseen ser parte de esta plataforma digital, ha sido ampliado hasta el próximo miércoles 30 de junio de 2021.

“Hecho Por Antioqueñas” es una estrategia digital que promocionará productos y servicios de las mujeres del Departamento, apuntándole a ser una contribución para la reactivación económica en las subregiones de Antioquia, convirtiéndose en una acción afirmativa con enfoque de género para las mujeres, que permitirá visibilizar sus iniciativas productivas a nivel urbano y rural.

Después de conocerse las cifras relacionadas con el último informe entregado por el DANE en materia de desempleo en el país, con corte al 30 de abril del 2021, se evidencia que las ya existentes brechas entre hombres y mujeres para acceder a oportunidades laborales en Colombia se han agudizado como consecuencia de la pandemia del COVID-19, demostrando además, de manera explícita, que en el último año, mientras el desempleo creció un 12% entre los hombres, entre las mujeres la cifra se subió hasta un 21%.

Más preocupante se torna la situación si observamos también las cifras arrojadas por el Diagnóstico Organizacional realizado a 38 organizaciones de mujeres en los municipios de Antioquia a través de los acuerdos municipales, en el cual se evidencia que el 76% de los emprendimientos femeninos, se han visto seriamente afectados en sus ventas.

Por lo anterior, la Secretaría quiere invitar a todas las mujeres emprendedoras de Antioquia, para que sean parte de “Hecho Por Antioqueñas” y registren su negocio o emprendimiento en esta plataforma digital que permitirá visibilizar y promocionar sus productos o servicios de manera directa.

Para hacer la inscripción deberán ingresar al siguiente enlace: https://bit.ly/conv-emprendedoras-2021 y completar el formulario; es importante señalar que tanto el nombre, las fotografías, los datos personales, los enlaces de redes sociales y los números de contacto de cada iniciativa productiva, deberán ser cargados por cada una de las mujeres que quiera ser parte de “Hecho Por Antioqueñas” hasta el próximo 30 de junio de 2021.

Para resolver cualquier duda o inquietud frente a la inscripción se pueden consultar las redes sociales de la Secretaría de las Mujeres de Antioquia (Facebook, Twitter, Instagram), visitar la página https://mujeresantioquia.gov.co/web/ o escribir al correo Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Necesita activar JavaScript para visualizarla.

Secretaría de las Mujeres de Antioquia, en alianza con Comfenalco y el SENA, inician estrategia de Ferias de Empleo para Mujeres

Medellín, 25 de mayo de 2021

- La primera gran feria de empleo, que se realizará de manera virtual, será para mujeres del Valle de Aburrá y se llevará a cabo este martes 25 de mayo de 2021, entre la 1:00 y las 5:00 p.m a través de la plataforma de Comfenalco.

- La estrategia proporcionará un espacio para cada una de las subregiones a lo largo del 2021, bien sea de manera virtual o presencial, buscando ofertar diferentes vacantes de empleo para mujeres en los territorios.

Después de conocerse las cifras relacionadas con el último informe entregado por el DANE en materia de desempleo en el país, con corte al 30 de abril del 2021, se evidencia que las ya existentes brechas entre hombres y mujeres para acceder a oportunidades laborales en Colombia, se agudizaron como consecuencia de la pandemia del COVID-19, demostrando, además, de manera explícita, que mientras el desempleo creció un 12% entre los hombres, entre las mujeres la cifra subió hasta un 21%.

En consecuencia, con la realidad del país y buscando contribuir con una reactivación económica departamental con enfoque de género, se propone la estrategia de ferias de empleo subregional, en las cuales se ofertarán las vacantes disponibles para mujeres que tienen las empresas en los territorios y se ofrecerán alternativas y capacitaciones para el mejoramiento del perfil laboral de cada una de las participantes.

Desde la Secretaría de las Mujeres, específicamente desde el programa de Autonomía Económica, se promoverán estas jornadas que permitirán el acceso a oportunidades laborales para mujeres en las subregiones de Antioquia.

En este orden de ideas y en alianza con Comfenalco y el SENA, se llevará a cabo la Primera Gran Feria de Empleo para Mujeres en Antioquia, la cual se realizará de manera virtual hoy martes 25 de mayo entre la 1:00 p.m. y las 5:00 p.m. buscando así, beneficiar a las mujeres del Valle de Aburrá. Las interesadas deberán ingresar a través de la página web de Comfenalco (https://www.comfenalcoantioquia.com.co/personas/servicios/agencia-de-empleo/feria-virtual-empleo) y seguir las instrucciones para acceder a las diferentes salas de trabajo o capacitación para el mejoramiento de la hoja de vida o el perfil laboral.

La Secretaría de las Mujeres de Antioquia invitó a las mujeres del Valle de Aburrá a participar de esta estrategia y a compartir esta invitación con otras mujeres que también puedan estar interesadas en conocer las ofertas laborales que se encuentran disponibles. De igual forma, a medida que se vayan definiendo las fechas para la realización de estas jornadas en las otras subregiones del departamento, se informará a través de las redes sociales y bases de datos, para lograr la mayor participación y cobertura posible para la estrategia.

La Gobernación de Antioquia conmemora el día internacional para ponerle fin a las fobias y a la discriminación contra la diversidad sexual y de género

Medellín, 17 de mayo de 2021

- La Secretaría de las Mujeres a través de su Observatorio de Asuntos de Mujer y Género y el programa Región Arcoiris, entregan cifras sobre las violencias sufridas por las personas LGBTI en Antioquia.

- De los 75 homicidios y feminicidios que se presentaron en contra de personas LGBTI en Colombia durante de 2020, 13 sucedieron en Antioquia.

- Promover la visibilización, el reconocimiento, el respeto y la promoción de los derechos de las personas LGBTI, son objetivos prioritarios para de la Gobernación de Antioquia.

En la conmemoración del Día internacional para ponerle fin a las fobias y a la discriminación contra la diversidad sexual y de género, la Secretaría de las Mujeres a través de su Observatorio de Asuntos de Mujer y Género y el programa Región Arcoiris entregan un informe sobre las violencias sufridas por las personas LGBTI en Antioquia, que indica que entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2020 se registraron en Colombia 75 homicidios y feminicidios en contra de personas LGBTI, de los cuales se reportaron 13 en Antioquia.

Audio: Natalia Velásquez Osorio - Secretaria de las Mujeres de Antioquia.

El 17 de mayo de 1990, la Asamblea General de la organización Mundial de la Salud (OMS), descalificó la homosexualidad como un trastorno mental, situación que marcó un hito en materia de visibilización, reconocimiento y respeto por la diversidad sexual y de género, y llevó además a que colectivos representativos de la población LGBTI, lograran que desde el año 2004, en este misma fecha, se conmemorara también el Día Internacional contra la Homofobia, Transfobia y Bifobia, logrando así promover la erradicación de cualquier tipo de violencia de las cuales son sujeto las personas lesbianas, gais, bisexuales, transexuales e intersexuales, en todos los territorios.

Colombia, al ser un país multicultural y diverso, marcado por una masculinidad hegemónica que se apoya en creencias patriarcales, no ha sido ajeno a estas violencias y discriminaciones en contra de la población LGBTI, al considerar como anormales aquellos comportamientos u orientaciones sexuales que no corresponden a la heretosexualidad obligatoria que se ha instaurado en nuestros imaginarios sociales a lo largo de la historia.

En este orden de ideas, según en el Registro Único de Víctimas (RUV), en el marco del conflicto armado que se ha desarrollado en Colombia durante décadas, se han producido 7.745 eventos victimizantes en contra de personas lesbianas, gais, bisexuales, transexuales e interesexuales; amenazas, delitos contra la libertad, acciones que atentan contra la integridad sexual, actos terroristas, atentados, combates y desplazamientos, han sido frecuentes en el territorio nacional en medio de estos hechos. Del total de esos eventos, tenemos que mencionar que en el departamento de Antioquia, se registraron 1.846, cifra que nos pone al frente de esta realidad y en la cual sobresalen los desplazamientos forzados como principal hecho victimizante.

Según datos proporcionados por el Observatorio de la iniciativa internacional Sin Violencia LGBTI, en nuestro país fueron asesinadas entre el 2014 y el 2019, 542 personas identificadas como lesbianas, gais, bisexuales, transexuales e intersexuales. A su vez, de acuerdo con el informe de “Colombia Diversa: así van las cosas”, en Colombia entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2020 se registraron:

75 homicidios y feminicidios en contra de personas LGBTI, de los cuales 27 fueron a mujeres trans y 12 a mujeres lesbianas.

20 de estos asesinatos estarían motivados por el prejuicio hacia la identidad de género u orientación sexual de las víctimas.

Seis de las víctimas eran personas defensoras de Derechos Humanos, entre ellas dos mujeres trans y una mujer lesbiana.

35 de estas muertes ocurrieron durante el aislamiento obligatorio decretado por el Gobierno Nacional entre el 25 de marzo y el 31 de agosto del 2020.

En el departamento de Antioquia se reportaron 13 de los 75 homicidios y feminicidios.

Entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2020, se registraron 14 casos de amenazas que afectaron directamente a 24 personas LGBTI, entre las cuales se encuentran 11 mujeres trans y cuatro mujeres lesbianas.

Desde la Secretaría de las Mujeres de Antioquia y el programa Región Arcoiris, lamentamos profundamente que este tipo de situaciones sucedan en nuestro departamento y rechazamos cualquier acto de discriminación y de violencia en contra de la población LGBTI+. En conjunto trabajamos por un desarrollo humano integral, por la inclusión y promoción de la equidad para la igualdad, para que a todos y todas las personas del departamento se les garantice una vida digna, sana, plena, con bienestar y con calidad.

Además se manifiestan algunas recomendaciones para lograr visibilizar esta problemática y poder brindarle los insumos pertinentes a las autoridades para afrontar este tipo de delitos como se debe.

Se hace prioritaria y urgente, la implementación y el desarrollo de un sistema de registro de violencias contra personas LGBTI, el cual utilice herramientas que permitan una desagregación por orientación sexual, identidad de género, raza y pertenencia étnica, entre otros.

Procurar la efectividad investigativa en los casos de violencias y discriminación en contra de la población LGTBI, que permita la generación de resultados por parte de las autoridades judiciales y acabe con la impunidad en este tipo de casos.

Generar espacios de formación, educación y capacitación, dirigidos a entidades receptoras de denuncias, investigadores judiciales, fiscales, jueces y autoridades policiales, buscando brindarles elementos para decidir en materia de casos de violencia de género.

Diseñar, desarrollar y difundir en compañía de diferentes organizaciones sociales de la sociedad civil, campañas educativas que busquen la sensibilización de las personas frente a estos temas y que promuevan la erradicación de violencias basadas en género, discriminación y estereotipos, a través del respeto por la diversidad sexual.

Dato: de acuerdo con el informe de la organización “Sin Violencia LGBTI, el prejuicio no conoce fronteras”, en los últimos cinco años más de 1.300 personas LGBTI han perdido la vida de manera violenta en nueve países de América Latina. Esto equivale a, por lo menos, 1 persona LGBTI asesinada diariamente en la región.

Secretaría de las Mujeres lanza estrategia digital para promocionar emprendimientos de mujeres y abre convocatoria para quienes deseen hacer parte de ella

Medellín, 8 mayo de 2021

- Esta nueva plataforma digital busca ser una alternativa para promocionar productos y servicios que hacen parte de iniciativas productivas de las mujeres antioqueñas.

- Promover acciones con enfoque de género que favorezcan las condiciones de vida de las mujeres en las subregiones del departamento y que aporten al cierre de brechas, son dos de los grandes objetivos de esta estrategia.

La crisis generada por la pandemia del COVID19 a nivel mundial, ha traído consigo nefastas situaciones que perjudicaron de manera directa la economía global y lógicamente, el departamento de Antioquia no ha sido ajeno a estas realidades. Según cifras aportadas por el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), las afectaciones generadas por la pandemia en relación con la empleabilidad de las mujeres, específicamente con las laborales asociadas al cuidado, han registrado la pérdida de cerca de un millón de empleos, situación que se agrava aún más, si observamos las cifras arrojadas por el diagnóstico realizado a 38 organizaciones de mujeres en los municipios de Antioquia a través de los acuerdos municipales, en las cuales se evidencia que el 76% de los emprendimientos de mujeres, se han visto afectados en sus ventas.

Es por lo anterior que, con la intención de potenciar la reactivación económica con enfoque de género de todos estos emprendimientos de mujeres en las diferentes subregiones de Antioquia, surge esta estrategia comunicacional como una acción afirmativa que permitirá a través de una plataforma digital, promocionar y visibilizar las iniciativas productivas de las organizaciones, asociaciones de mujeres y emprendedoras del departamento, tanto a nivel urbano como rural, buscando convertirse además en un referente que permita la comercialización de productos y servicios hechos por ellas.

Para ser parte de esta iniciativa, las organizaciones, asociaciones o mujeres emprendedoras interesadas, deberán ingresar al siguiente enlace: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScBTDbhXrH7PQ1RfyC26LgltnFyASez8whIdscjQGL1783JVw/viewform y completar cada uno de los datos que se les solicita en el formulario; es importante señalar que tanto el nombre, las fotografías, los datos personales, los enlaces de redes sociales y los números de contacto de cada iniciativa productiva, deberán ser cargados por cada una de las mujeres que quieran ser parte de esta estrategia, destacando además, que el tope máximo de la plataforma será de mil (1.000) emprendimientos y las inscripciones estarán abiertas también a través de la página web de la Secretaría de las Mujeres de Antioquia (www.mujeresantioquia.gov.co) hasta el día 20 de mayo de 2021.

El fortalecimiento de la autonomía económica de las mujeres de Antioquia es una prioridad para la administración UNIDOS, por tal razón, se espera la participación masiva de las diferentes organizaciones y asociaciones de mujeres en esta nueva estrategia, propiciando un espacio que permita visibilizar con diferentes públicos objetivos los productos y servicios de las mujeres del departamento.

Secretaría de las Mujeres presidió primera sesión del año de la Mesa Departamental para Erradicar la Violencia contra las Mujeres en Antioquia

Medellín, 07 de mayo de 2021

-En cabeza de la secretaria de las mujeres, Natalia Velásquez Osorio, y con la presencia de autoridades departamentales, locales y diferentes organizaciones, se instaló la Mesa con el propósito de establecer los objetivos para este año y los compromisos de cada uno de los actores para cumplirlos.

-La Mesa Departamental para Erradicar la Violencia contra las Mujeres, es un espacio de articulación, coordinación y gestión intersectorial, para la prevención y atención de las violencias basadas en género contra las mujeres.

Con la participación de la Gobernación de Antioquia a través de sus Secretarías de Mujeres, Gobierno y Salud, la Policía Nacional, el Ejército Nacional, la Fiscalía General de la Nación, la Procuraduría Regional, el Instituto Colombiano de Bienestar Familiar, el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, la Organización de Naciones Unidas (ONU) y representantes de las organizaciones de mujeres del departamento, se llevó a cabo la primera sesión de este año de la Mesa Departamental para Erradicar la Violencia contra las Mujeres, en cumplimiento de la Ley 1257 de 2008, la cual ordena la materialización de estos espacios para articular, gestionar y asumir compromisos desde cada una de las instituciones, buscando erradicar las violencias contra las mujeres y brindando las garantías necesarias para la atención de las mismas.

Mujeres

“Garantizar el derecho de las mujeres a tener una vida libre de violencias debe ser un objetivo conjunto por parte de todas las autoridades. El reciente informe sobre la situación de violencias contra las mujeres en Antioquia durante el 2020, nos dejó unas cifras que requieren nuestro trabajo comprometido, 151 mujeres asesinadas, 22 feminicidios, 12.947 casos de violencia intrafamiliar contra mujeres y 3.641 delitos sexuales contra mujeres y niñas durante el año anterior, son una señal irrefutable de que tenemos que doblegar esfuerzos, e ingeniar estrategias que vayan encaminadas a evitar que se sigan repitiendo este tipo de casos”, señaló Natalia Velásquez Osorio, secretaria de las Mujeres de Antioquia en medio de la sesión.

En la sesión se señaló también, que en los últimos días y a causa de las diferentes manifestaciones que se han realizado en el país, entre la Secretaría de las Mujeres de Antioquia y la Secretaría de las Mujeres del municipio de Medellín, se han atendido 16 denuncias de mujeres que han sido víctimas de violencia por parte de la fuerza pública en medio del desarrollo de las diferentes marchas. Se rechazaron tajantemente estos hechos y se hizo un llamado enfático para que todos los actores que participan en la Mesa asuman su rol como defensores de los derechos de las mujeres y protejan su integridad y sus vidas por encima de cualquier situación.

Al finalizar, hubo un minuto de silencio y solidaridad con las víctimas de feminicidio y las mujeres asesinadas en Antioquia. A su vez, desde este despacho y desde el rol de secretaría técnica del espacio, se agradeció la participación y el compromiso de los participantes en esta Mesa Departamental de Erradicación de Violencia contra las mujeres, y se instó a todos los presentes para que, desde sus instituciones y a través de la Mesa, se trabaje decididamente en la promoción y la garantía del derecho de las mujeres a vivir libres de violencias.

Secretaría de las Mujeres de Antioquia presenta informe sobre la situación de violencias contra las mujeres en el departamento en 2020

Medellín, 5 de mayo de 2021

- Los datos en relación a homicidios de mujeres, presuntos feminicidios, violencia intrafamiliar y delitos sexuales, fueron recolectados, consolidados y analizados por el Observatorio de Asuntos de Mujer y Género de la Gobernación de Antioquia.

- Aunque las cifras señalan una leve disminución con respecto al año 2019, no reflejan necesariamente la situación de violencias contra las mujeres, puesto que 2020 fue un año atípico, que incrementó las barreras para acceder a la atención integral.

Cumpliendo con la responsabilidad institucional de promover y garantizar el derecho a una vida libre de violencia para las mujeres y buscando evidenciar a su vez las diferentes violencias de las cuáles son víctimas las mujeres en nuestro departamento, la Secretaría de las Mujeres de la Gobernación de Antioquia, a través de su Observatorio de Asuntos de Mujer y Género, presenta ante la ciudadanía y los medios de comunicación, el informe sobre la situación de violencias contra las mujeres en Antioquia durante el 2020.

Audio: Natalia Velásquez Osorio, Secretaria de las Mujeres de Antioquia.

Las cifras en relación a homicidios de mujeres, presuntos feminicidios, violencia intrafamiliar y delitos sexuales, permiten detallar las siguientes situaciones:

- Presuntos feminicidios: durante el año 2020 se registraron 2.020 homicidios en Antioquia. De estos casos, 151 correspondieron a mujeres, lo que representa el 7% del total; 22 de estos homicidios fueron catalogados por la Policía Nacional como feminicidios. Frente al año 2019, se registró una disminución del 17% en materia de homicidios, puesto que, para esa vigencia fueron reportados en total 2.362 casos, de los cuales 196 correspondieron a mujeres, lo que indica una baja del 8.2%.

De los 22 casos tipificados por las autoridades como feminicidios durante el 2020, el 68% de ellos ocurrieron en zona rural del departamento; además, preocupa notablemente que el 73% de los 22 feminicidios acontecidos en Antioquia, ocurrieron en los hogares de las víctimas (casa, apartamento, habitación, residencia, finca, entre otros), lo que significa, que siguen siendo los entornos familiares, los lugares más peligrosos para las mujeres.

El informe revela también que los fines de semana (viernes a domingo), son los días en los cuales más se cometen la mayoría de los presuntos feminicidios, siendo las mujeres adultas las más afectadas por este delito.

- Violencia Intrafamiliar: en 2020 la Policía Nacional reportó un total de 15.992 casos de violencia intrafamiliar en Antioquia, una cifra que se torna aún más alarmante cuando descubrimos que el 81% de estos sucesos ocurrieron en contra de las mujeres, es decir, 12.947 casos. En comparación con 2019, nos encontramos con una mínima reducción en las cifras, representada en 513 casos menos de violencia intrafamiliar contra las mujeres, puesto que, fueron 16.890 los registros, de los cuales 13.460 correspondieron a agresiones contra la mujer, el equivalente al 80% del total.

Existe otra particularidad en medio de este análisis; haciendo un comparativo mes a mes entre los casos de violencia intrafamiliar ocurridos en contra de las mujeres durante 2019 y 2020, se registró un aumento en las denuncias realizadas en el último año, especialmente en los meses de enero, febrero, marzo, abril y mayo, fechas que coinciden con el inicio de cuarentenas estricticas, confinamientos y restricciones de movilidad a causa de la pandemia, situaciones que obligaron a las mujeres a estar en aislamiento preventivo y en convivencia permanente durante largos periodos de tiempo con sus parejas, quienes de acuerdo a las cifras, son en la mayoría de los casos los principales agresores.

Las subregiones de Antioquia en las cuales se registraron mayores índices de violencia intrafamiliar en contra de las mujeres durante 2020, fueron el Valle de Aburrá, el Oriente y el Suroeste, principalmente en los municipios de Medellín, Hispania, Cocorná, San Pedro de los Milagros y Barbosa. Por su parte, las subregiones de Nordeste, Norte y Occidente, fueron las que presentaron las cifras más bajas en relación a este tema.

- Delitos Sexuales: según datos aportados por la Policía Nacional, el año 2020 registró 4.334 casos de delitos sexuales, de los cuales, 3.641 correspondientes al 84% del total, fueron cometidos en contra de niñas y mujeres. Por su parte, en el 2019 se habían presentado 4.855 casos, de los cuales 4.096, correspondientes también al 84%, fueron perpetrados contra el mismo grupo poblacional. Lo anterior, indica que en 2020 se registraron 455 casos menos de delitos sexuales contra las mujeres que en 2019.

Llama la atención que, de los 4.334 casos de delitos sexuales reportados durante 2020, el 71% de los mismos, es decir, 3.074 casos, ocurrieron en contra de niños, niñas y adolescentes; situación que preocupa aún más, al detallar que de esa cifra, el 84% de los casos fueron en contra de niñas y adolescentes mujeres.

La Secretaría de las Mujeres de la Gobernación de Antioquia es enfática en el rechazo absoluto a cualquier forma de violencia en contra de las mujeres, máxime cuando se continúa evidenciando en la sociedad una normalización de esta situación, a lo que se suma en muchos casos, la tolerancia institucional y múltiples barreras para acceder a la justicia, la protección y los servicios de salud. Por otra parte, la Secretaría se permite emitir una serie de recomendaciones a alcaldes y alcaldesas municipales, instándoles a no escatimar esfuerzo alguno en la implementación de políticas, programas y estrategias de prevención y atención integral, así como el fortalecimiento del trabajo de las mesas municipales para erradicar la violencia contra las mujeres y la implementación de la Ruta de Atención Integral en casos de violencias basadas en género. Las estrategias de sensibilización y pedagogía, también son herramientas fundamentales para promover en la ciudadanía una cultura de cero tolerancia, no violencia, respeto e igualdad, además de fomentar acciones de corresponsabilidad que nos lleven a generar entornos protectores para el cuidado de la vida y la integridad de las niñas y mujeres en Antioquia.

Por último, el informe señala que en 2021, según datos aportados por la Fundación Feminicidios Colombia, en los primeros tres meses han sido cometidos 9 feminicidios en el departamento de Antioquia, sobresaliendo los dolorosos y recientes casos de mujeres en los municipios de La Estrella, Caucasia, Sonsón y Frontino.

InformeVCM-Antioquia-2019-2020

Secretaría de las Mujeres de Antioquia abre convocatoria para brindar acompañamiento técnico a Concejos Municipales que quieran crear o fortalecer comisiones para la equidad de la mujer

Medellín, 16 de abril de 2021

- Los Concejos Municipales interesados en esta iniciativa tendrán plazo para inscribirse vía correo electrónico hasta el próximo viernes 23 de abril de 2021.

- A través de este acompañamiento técnico se busca incidir en la garantía de derechos de las mujeres en sus territorios.

La Secretaría de las Mujeres de Antioquia, a través del programa Mujeres Políticas, invita a los Concejos Municipales del departamento que estén interesados en recibir asesoría y acompañamiento técnico para crear o fortalecer las comisiones legales para la equidad de la mujer, a inscribirse en esta convocatoria que busca dar cumplimiento a la Ley 1981 del 26 de julio de 2019, por la cual “se dictan normas para crear la Comisión Legal para la Equidad de la Mujer en los concejos municipales y asambleas departamentales”.

Con este acompañamiento, el programa Mujeres Políticas busca dar cumplimiento a la constitución de las comisiones, no solo desde los Acuerdos Municipales, sino también como puente para la puesta en marcha de acciones afirmativas para las mujeres en sus territorios.

Desde que inició el actual gobierno, la Secretaría de las Mujeres ha realizado un acompañamiento integral a 240 concejalas del departamento con la intención de que mujeres como ellas, que ocupan cargos de decisión, puedan tener argumentos concretos para lograr incidir en la garantía de derechos de las mujeres en Antioquia.

Sin embargo, al día de hoy existe una alta cantidad de municipios que no han creado su Comisión Legal para la Equidad de la Mujer, sobre todo aquellos en los cuales no hay concejalas, y en otros municipios que ya crearon la comisión, aún no se ha puesto en funcionamiento, lo cual representa un riesgo para la búsqueda de la equidad de género en Antioquia.

Por lo anterior, se lanza esta convocatoria para acompañar de manera técnica a aquellos Concejos Municipales que expresen su voluntad política y la intención de participar de la misma. Para tal efecto, deberán enviar un oficio manifestando el compromiso de la Corporación de ejecutar las recomendaciones que surjan del proceso, firmado por parte de la Presidencia del Concejo y de las concejalas que hacen parte de la Corporación, si es para crear la comisión, o de los integrantes de la comisión, si es para su fortalecimiento.

En el caso de que el municipio no tenga concejalas, el oficio deberá estar firmado por algún concejal que quiera ser ponente y por la Autoridad de Género, la cual lo podrá apoyar brindándole el enfoque de género necesario para la comisión legal que se quiere instaurar o fortalecer.

El mensaje debe ser claro y explícito respecto a cuál es el proceso en el que desean la asesoría (creación o fortalecimiento de la Comisión Legal para la Equidad de la Mujer).

La recepción de los oficios se hará únicamente hasta el 23 de abril de 2021 en el correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Necesita activar JavaScript para visualizarla. y en este mismo, podrán solicitar cualquier información adicional.

Gobernación de Antioquia entregó el galardón “Antioqueña de Oro 2020”

Medellín, 11 de abril de 2021

• Este espacio de reconocimiento, que había sido postergado desde noviembre del año anterior por las diferentes medidas tomadas debido al COVID19, se llevó a cabo de manera virtual.

• Antioqueña de Oro es una iniciativa pensada para exaltar la labor de las mujeres antioqueñas en nueve categorías diferentes, que con su liderazgo, gestión y compromiso se destacan en diferentes campos.

El Gobernador (e) de Antioquia, Luis Fernando Suárez Vélez, y la Secretaria de las Mujeres del departamento, Natalia Velásquez Osorio, condujeron el especial de televisión que dio a conocer las mujeres merecedoras del reconocimiento honorífico “Antioqueña de Oro 2020”, realizado este domingo 11 de abril desde el auditorio del Instituto para el Desarrollo de Antioquia – IDEA.

La vigésima tercera edición de este importante reconocimiento, enfocado en distinguir y reconocer la labor de aquellas mujeres que a lo largo y ancho del departamento sobresalen en diferentes ámbitos, debió realizarse de manera virtual debido a las diferentes medidas adoptadas para frenar la ola de contagios generados por la pandemia del COVID19 que, por precaución, impide la concentración o aglomeración de personas en espacios cerrados.

Audio:Andrea Herrera Cardona - Mujer ganadora Antioqueña de Oro en la Categoría de Educación.

Antioqueña de Oro es un reconocimiento creado por la Ordenanza 0484 de 1997, que promueve la exaltación de las mujeres antioqueñas en las siguientes categorías: Educación, Empresarial, Social y Política, Servicio Público, Arte y Cultura, Ciencia, Tecnología e Innovación, Mujer Joven Sub-20, Sembradora de Paz y Deportes.

Recibidas 102 postulaciones por parte de mujeres antioqueñas que aspiraban obtener este reconocimiento, un equipo calificado de jurados, compuesto por Brigitte Baptiste, Rectora de la Universidad EAN; Jenny Giraldo, Directora de Mujeres Confiar; Andrea Uribe, Consultora de Chemonics International; Silvia Cuartas, Directora de Desarrollo Social de Comfenalco; Angy Palacio, integrante de la Comisión de la Verdad; Catalina Cruz Betancur, integrante de Dialogo Social Territorial Antioquia de la Comisión de la Verdad; Alejandro Matta Herrera, Secretario de Juventud de Medellín; Juliana Martínez, Secretaría de la Mujer de Medellín; María del Rosario Escobar, Directora del Museo de Antioquia; Marcela Trujillo, Directora del Instituto de Cultura y Patrimonio de Antioquia; Ana Cristina Restrepo, Escritora y Periodista; Laura Gallego, Directora de Desarrollo Económico de Proantioquia; Juan David Giraldo, Director de Transformación de IPSOS Napoleón Franco; Juan Manuel Higuita, Director de Creame; Sergio Roldán, Secretario de Turismo y exdirector de Indeportes Antioquia; Mario Vargas, Director de Responsabilidad Social de la Universidad EAFIT, y Daniela Maturana, Líder y dirigente política, determinó, según el cumplimiento de los parámetros de calificación, que las ganadoras para cada una de las categorías en concurso son las siguientes mujeres:

Educación: Andrea Herrera Cardona (Municipio de Nariño).

Sembradoras de Paz: Asociación de Mujeres de Jardín – AMUCAJAR (Suroeste).

Social y Política: Luz Dary Morales Morales (Municipio de San Luis).

Empresarial: Enedina Martínez de Rodríguez (Municipio de Caucasia).

Ciencia, Tecnología e Innovación: Luz Daregt Rojas (Municipio de Medellín).

Deportes: Luz Nelly Colorado (Municipio de Jardín).

Arte y Cultura: Patricia Arroyave (Municipio de Jardín).

Servidora Pública: Luz Marina Carvajal (Municipio de Jardín).

Mujer Joven Sub-20: Karen Gisela González (Municipio de Chigorodó).

Audio:Violeta Álvarez - Mujer que pertenece al colectivo Asociación de Mujeres de Jardín (AMUCAJAR) - Ganadoras en la categoría Mujeres Sembradoras de Paz.

Desde la Secretaría de las Mujeres de Antioquia, extendemos las más sinceras felicitaciones a las ganadoras y aplaudimos su trabajo con decisión, compromiso y responsabilidad para, a través de este, seguir construyendo mejores condiciones en materia de equidad de género para las mujeres en el departamento. En igual medida, destacamos y valoramos el trabajo de todas las mujeres que se postularon al galardón honorífico Antioqueña de Oro 2020, dejando la puerta abierta para que en la edición 2021, renueven sus proyectos y UNIDAS, podamos seguir demostrando que somos una fuerza transformadora.

Secretaria de las Mujeres de Antioquia participó del primer Puesto de Mando Unificado que abordó la problemática de violencias contra las mujeres a nivel nacional

Medellín, 20 de enero de 2020

-Natalia Velásquez Osorio, secretaria de las Mujeres del departamento, consolidó los retos que enfrentan las instituciones públicas a nivel departamental en esta materia y realizó importantes recomendaciones para aportar a su solución.

-El PMU fue liderado por la Vicepresidencia de la República, la Consejería Presidencial para la Equidad de Género y la Policía Nacional y contó con la participación de las secretarías de las mujeres o mecanismos de género de los 32 departamentos del país y otras entidades públicas con injerencia en la materia.

Este martes se realizó el primer Puesto de Mando Unificado en el país para abordar la problemática de violencias contra las mujeres, un espacio que impulsó la articulación entre las diferentes instituciones competentes en la garantía de una vida libre de violencias para las mujeres.

En la jornada participaron la vicepresidenta Marta Lucía Ramírez, la consejera Presidencial para la Equidad de Género, Gheidy Gallo, directores de la Policía Nacional a nivel departamental y Metropolitano, secretarias de las Mujeres y otros mecanismos de género de los 32 departamentos del país y representantes de otras instituciones nacionales como el Viceministerio de Salud, la Fiscalía General de la Nación, Medicina Legal, el ICBF, la Procuraduría General de la Nación, la Defensoría del Pueblo, entre otras.

Como lo resaltó Natalia Velásquez Osorio, esta “fue la oportunidad para analizar la problemática, sumar esfuerzos entre las administraciones nacionales y las regionales y asumir compromisos éticos, técnicos, políticos y legales en todos los procesos de las instituciones y no solo en acciones específicas complementarias”

La secretaria intervino en representación de las instituciones públicas que previenen y atienden las violencias contra las mujeres en Antioquia, compartió los retos que se identificaron en conjunto y realizó importantes recomendaciones generales y específicas en material de salud, protección y justicia.

Uno de los retos identificados fue el de disponer de información oportuna, con las desagregaciones necesarias para realizar los análisis permanentes desde el enfoque de género que favorezcan la toma de decisiones. Precisó la secretaria que “en muchos casos hay incongruencia entre las cifras de las distintas entidades por clasificaciones internas o las distribuciones administrativas del territorio de cada institución, lo cual limita el seguimiento a la situación de las mujeres”. También enfatizó, en materia de protección, que será clave disponer espacios físicos en poder del Gobierno Nacional, que permitan el albergue de las mujeres sobrevivientes y en materia de justicia, propuso diseñar o adoptar instrumentos o herramientas técnico-científicas para realizar valoración del riesgo, que permitan establecer la probabilidad de ocurrencia de un feminicidio.

Enlace web: Conozca los retos y recomendaciones para Antioquia

Los compromisos institucionales producto de este Puesto de Mando Unificado fueron:

Policía Nacional

• Fortalecer la estrategia de prevención y atención de violencias en el territorio nacional a través de la creación de un cuerpo élite para delitos de violencias basadas en el género.
• Fortalecer el Programa Patrulla en Casa con la incorporación de 1.500 mujeres auxiliares de Policía.
• Incluir un capítulo de riesgos sociales para violencia en contra de niños, niñas y adolescentes y mujeres en los Análisis Integrales de Seguridad, en articulación con alcaldes y gobernadores en el marco de los Planes Integrales de Convivencia y Seguridad Ciudadana, especialmente en aquellos municipios con mayores índices de violencia basada en género.
• Remitir, por parte de los comandantes de las regionales de Policía, las caracterizaciones qué explican la comisión de los distintos delitos de violencias contra las mujeres, en particular del feminicidio.

Defensoría del Pueblo

• Fortalecer las duplas de género (apoyo psicosocial y jurídico)
• Garantizar la seguridad de las mujeres lideresas.
• Analizar situaciones específicas de riesgo mediante un Sistema de Alertas Tempranas que permitirá adelantar informes de riesgo de violencias basadas en género previo a su configuración.

Ministerio de Salud

• Realizar asistencia técnica colegiada a los Departamentos, Distritos y Ciudades para implementar los lineamientos para la prevención de las violencias por razones de sexo y género y evaluar la operación y funcionamiento de los comités territoriales del Mecanismo Articulador

Fiscalía General de la Nación

• Seguir aplicando el protocolo de riesgo feminicida e implementar todas las medidas de protección.
• Redoblar esfuerzos en algunos departamentos en los que ha habido un aumento en el número de casos.
• Continuar con la formación de todas las autoridades implicadas en los casos de prevención y atención a las mujeres.
• Aportar con instancias especializadas en el apoyo psicológico y jurídico para el avance de sus casos.
• Articular las Direcciones Seccionales de la Fiscalía con las Secretarías de la Mujer para hacer seguimiento a los casos de violencias.
• Continuar con la elaboración una guía práctica para la investigación del feminicidio.

Instituto Colombiano de Bienestar Familiar

• Articulación con la Alianza Nacional contra la Violencia hacia niños, niñas y adolescentes en el marco del Sistema Nacional de Bienestar Familiar.
• Fortalecimiento del marco legislativo para la prevención de la violencia hacia la niñez y adolescencia.
• Incidir en el cambio de normas y valores sociales que naturalizan la violencia hacia la niñez y la adolescencia.
• Fortalecimiento de entornos protectores de la niñez y a adolescencia, con énfasis en el entorno familiar.
• Fortalecimiento de capacidades de los defensores y las defensoras de familia.

El PMU finalizó con el compromiso de continuar con las articulaciones nacionales y regionales para la implementación y el seguimiento de las acciones propuestas y mantener el diálogo abierto y constante en torno a la problemática de las violencias contra las mujeres en los diferentes contextos de los departamentos del país.