Red de Transversalidad, une a la Secretaría de las Mujeres y el TdeA

La Secretaria de las Mujeres de Antioquia, Luz Imelda Ochoa Bohórquez y el rector del Tecnológico de Antioquia, Lorenzo Portocarrero Sierra, presidieron este 30 de junio el acto de instalación de la inducción a funcionarios dentro del convenio Red de Transversalidad de Género suscrito entre ambas dependencias.

La doctora Ochoa Bohórquez destacó: “Dicho convenio va a permitir que la Secretaría de las Mujeres llegue a todas las regiones y las veredas de Antioquia. Hemos trabajado muy bien de la mano del TdeA y, con la Institución, vamos a sacar unos productos especiales que tienen que ver con investigación como compilación de la legislación que hay para mujeres en el ámbito colombiano y latinoamericano, lo mismo que unos documentos acerca de mujeres escritoras. Estamos hablando de investigación en equidad de género y nos está apoyando el TdeA en la línea de Educación en Igualdad y tenemos practicantes con nosotros, porque lo que hace el convenio es fortalecernos mutuamente”.

La directora de Extensión del TdeA, Daryeny Parada Giraldo, manifestó, por su parte, que: “El convenio de Red de Transversalidad es muy importante para la Institución Universitaria, porque, con él, estamos generando una red en todo el departamento con las mujeres, las primeras damas de cada municipio, las líderes de las asociaciones, concejalas y mujeres rurales. Se trata de enseñar a las mujeres sobre los derechos y cómo se empoderan ellas de la igualdad mediante un tema que abarca varios componentes: educación, salud pública y derechos, que contribuyen a todo un desarrollo del departamento a partir de la visión de equidad de género”.

Agregó que el convenio contempla la inducción de tres días a todas las personas que están en el proyecto, un diplomado de género en gestión pública de 100 horas para 60 mujeres y 9 practicantes del TdeA en diferentes áreas, que se trabaja con las facultades de Educación y Ciencias Sociales y Ciencias Administrativas y Económicas del Tecnológico de Antioquia. Asimismo, se van a adelantar unos seminarios de género, con cerca de 450 mujeres y líderes del departamento y se van a diseñar 13 cátedras de género en las subregiones del departamento, al igual una cátedra de género que va a ser incluida en los proyectos educativos institucionales de educación superior. Paralelamente, se va a fortalecer el Observatorio de Asuntos de Mujer y Género y se desarrollarán algunas producciones académicas, entre ellas, una compilación de la normatividad de género para que las mujeres sepan cuáles son sus derechos y deberes y cuáles son las normas que la rigen y se pueda establecer todo un tema de visión de género en el departamento.

La Red de Transversalidad de mujeres que hará presencia en los municipios del departamento, va a contar, además, con herramientas de tecnologías y programas educativos, que van a reforzar el discurso en los diferentes municipios, desde el componente formativo y, allí, estará el TdeA, ayudando en todo el proceso de materialización del Plan de Desarrollo de la Secretaría de las Mujeres de Antioquia.

Cada acción cuenta. Juntos podemos marcar la diferencia.

Gobernación de Antioquia
Oficina de Comunicaciones
Medellín, 1 de julio de 2016