Ecosistema productivo gestiona empleo en Occidente

• - En el municipio de San Jerónimo se realizó una mesa de trabajo por la generación de empleo y formación para el trabajo en el Occidente antioqueño.
• - La actividad fue liderada por la Secretaría de Productividad y Competitividad de Antioquia para analizar los avances y dificultades al conectar la oferta y la demanda de empleo en la zona.

Con el fin de lograr las condiciones adecuadas al desarrollo y el fomento del empleo, la Secretaría de Productividad y Competitividad de la Gobernación de Antioquia, convocó a los diferentes actores del ecosistema productivo de la subregión Occidente, para analizar los avances y dificultades en el proceso de mejorar la empleabilidad y de responder a las necesidades de mano de obra que tienen las empresas en la zona.

De esta iniciativa participaron los alcaldes y delegados de los 19 municipios de la subregión; entidades encargadas de operar el sistema público de empleo, como Comfenalco y el Servicio Nacional de Empleo; instituciones responsables de la formación para el empleo (Sena y Universidad de Antioquia); la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia y empresas que desarrollan los grandes proyectos en la región: Continental Gold, DEVIMAR, Túnel del Toyo, Autopistas de Urabá e Hidroituango, así como el programa CISAL.

En palabras del secretario de Productividad y Competitividad de Antioquia, Federico Guerra Hoyos, “espacios y ejercicios como este son vitales, pues permiten la articulación del gobierno y el ecosistema empresarial, la institucionalidad y la sociedad civil, la oferta y la demanda, en pos de construir los escenarios pertinentes a mejorar las condiciones de empleabilidad y de suplir los requerimientos de mano de obra para que las empresas puedan desarrollar sus proyectos”.

El señor Guerra Hoyos destacó el trabajo de la Mesa de Formación del Talento Humano, conformada por diversas entidades con injerencia en el tema, en búsqueda de acciones de formación del talento humano y la generación de empleo en la subregión de Occidente. Para ello, las empresas han socializado cuáles son sus requerimientos en mano de obra y las necesidades en capacitación del personal. Por su parte las entidades de formación han presentado su oferta educativa y han puesto a disposición de las empresas sus servicios.

Para más información contactar a Gerardo Pérez Peñaranda, 383 86 44.

Gobernación de Antioquia
Oficina de Comunicaciones
Medellín, 6 de julio de 2017
Elaboró: Gerardo Pérez P.
Revisó: Luis Guillermo Morales Tobón
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